Work Experience Srl, Agenzia di servizi per il lavoro, ricerca per azienda del settore IT un/a ADDETTO/A AL FRONT OFFICE.
La risorsa in affiancamento ad un tutor si occuperà in particolare di:
- Supervisionare ingressi e uscite dalla sede;
- Curare gli aspetti logistici della sede;
- Gestire i contratti e le utenze;
- Inserire dati, archiviare documenti cartacei e digitali, redigere documenti.
Il/La candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
- Diploma di tipo tecnico o laurea triennale;
- Ottimo utilizzo del pacchetto Office;
- Buona conoscenza della lingua inglese;
- Saranno particolarmente gradite conoscenze sistemistiche.
L’inserimento iniziale sarà attraverso un tirocinio extracurriculare nell’ambito del programma Garanzia Giovani (indennità mensile come da DGR 533/2017), con ottime possibilità di inserimento successivo.
SEDE DI LAVORO: Roma
Ai sensi dell’art.1 L.903/77, la ricerca è rivolta ad entrambi i sessi.
Inviare curriculum vitae con foto, completo di autorizzazione al trattamento dati personali ai sensi dell’Art. 13 del GDPR (Regolamento Generale sulla Protezione dei Dati) n° 679/2016, indicando nell’oggetto della mail RIF. ADDETTO/A AL FRONT OFFICE.
Work Experience Srl, Agenzia di servizi per il lavoro, ricerca per azienda del settore IT un/a CONSULENTE COMMERCIALE SOFTWARE.
La risorsa in affiancamento ad un tutor si occuperà in particolare di:
- Gestire il pacchetto clienti già in essere;
- Sviluppare e acquisire nuovi contatti/clienti;
- Fornire consulenza tecnica sul software.
Il/La candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
- Diploma di istruzione secondaria, preferibilmente in Ragioneria;
- Spiccate capacità relazionali e comunicative sviluppate in precedenti, anche brevi, attività di vendita;
- Conoscenza del pacchetto Office;
- Buona conoscenza della lingua inglese;
- Sarà considerato requisito preferenziale la conoscenza di software per l’elaborazione delle paghe.
L’inserimento iniziale sarà attraverso un tirocinio extracurriculare nell’ambito del programma Garanzia Giovani (indennità mensile come da DGR 533/2017), con ottime possibilità di inserimento successivo.
SEDE DI LAVORO: Roma
Ai sensi dell’art.1 L.903/77, la ricerca è rivolta ad entrambi i sessi.
Inviare curriculum vitae con foto, completo di autorizzazione al trattamento dati personali ai sensi dell’Art. 13 del GDPR (Regolamento Generale sulla Protezione dei Dati) n° 679/2016, indicando nell’oggetto della mail RIF. CONSULENTE COMMERCIALE SOFTWARE
Work Experience Srl, Agenzia di servizi per il lavoro, ricerca per azienda del settore IT un/a RAGIONIERE/A.
La risorsa in affiancamento ad un tutor si occuperà in particolare di:
- Contabilità generale ed analitica;
- Gestione scadenziario clienti;
- Registrazione incassi;
Il/La candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
- Diploma di istruzione secondaria in Ragioneria o Perito commerciale;
- Conoscenza del pacchetto Office nonché dei principali software contabili;
- Buona conoscenza della lingua inglese;
- Sarà considerato requisito preferenziale una breve esperienza nel settore.
L’inserimento iniziale sarà attraverso un tirocinio extracurriculare nell’ambito del programma Garanzia Giovani (indennità mensile come da DGR 533/2017).
SEDE DI LAVORO: Roma
Ai sensi dell’art.1 L.903/77, la ricerca è rivolta ad entrambi i sessi.
Inviare curriculum vitae con foto, completo di autorizzazione al trattamento dati personali ai sensi dell’Art. 13 del GDPR (Regolamento Generale sulla Protezione dei Dati) n° 679/2016, indicando nell’oggetto della mail RIF. RAGIONIERE/A
Work Experience Srl ricerca per Ente di formazione un/a TIROCINANTE AREA FORMAZIONE
La risorsa in affiancamento si occuperà di:
• Organizzazione dei corsi di formazione finanziati e non finanziati;
• Gestione e monitoraggio dei corsi in avvio e in chiusura;
• Attività di data entry e gestione delle procedure informatiche su piattaforme dedicate;
• Elaborazione report di fine corso;
• Contatti con aziende clienti, docenti e discenti;
• Promozione dei percorsi formativi e delle attività dell’ente;
• Attività di segreteria.
Il/La candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
• Diploma di istruzione secondaria o Laurea in Scienze educazione/formazione;
• Ottimo utilizzo del pacchetto Office, Word ed Excel in particolare;
• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Gradita conoscenza dei fondi interprofessionali;
• Ottime capacità analitiche e organizzative, velocità ed autonomia;
• Sarà considerato requisito preferenziale una precedente esperienza nel settore della formazione.
SEDE DI LAVORO: Roma
Ai sensi dell’art.1 L.903/77, la ricerca è rivolta ad entrambi i sessi.
Inviare curriculum vitae con foto, completo di autorizzazione al trattamento dati personali ai sensi dell’Art. 13 del GDPR (Regolamento Generale sulla Protezione dei Dati) n° 679/2016, indicando nell’oggetto della mail RIF. TIROCINANTE AREA FORMAZIONE
Cliccando su ciascuna delle categorie che trovare qui potete esaminare tutti i migliori profili professionali che Work Experience ha selezionato per voi.
Per ogni Profilo trovate una sintetica descrizione, i dati anagrafici e tutti i bonus, gli incentivi e le opportunità che ciascuna persona pre-selezionata può portare in dote al datore di lavoro.
Se desiderate effettuare un colloquio conoscitivo con uno o più dei profili esaminati contattateci:
il nostro servizio sarà completamente gratuito.
06 44 53 728
l.serranti@workexp.it
p.sclocchia@workexp.it
Priorità 1 “Occupazione”, Obiettivo Specifico a) – ESO4.1(AC24)
AVVISO PER ADESIONE AL CONTRATTO DI RICOLLOCAZIONE
1. Caratteristiche e obiettivo della misura
- Il contratto di ricollocazione (CdR) è una misura rivolta ai disoccupati che ha l’obiettivo favorire l’inserimento occupazionale attraverso un percorso di orientamento specialistico e di accompagnamento al lavoro, di tipo subordinato o autonomo.
- Aderendo alla misura, il partecipante potrà ottenere assistenza da parte di un’agenzia specializzata per un periodo di sei mesi.
- Il partecipante sarà seguito da un operatore specializzato incaricato dall’agenzia per il lavoro.
- A seguito di una fase iniziale di orientamento, della durata di 12 ore, il partecipante concorderà con l’agenzia il percorso che intende intraprendere, della durata di 36 ore di assistenza.
2. Requisiti di partecipazione alla data di sottoscrizione del CDR
- Requisito A: età compresa tra 35 (compiuti) e 55 anni (compiuti)
- Requisito B: residenza in un Comune della regione Lazio
- Requisito C: essere disoccupato/a.
- Requisito D: non essere impegnato/a in altre misure di politica attiva e di accompagnamento al lavoro realizzate con il finanziamento di programmi regionali o nazionali.
- Requisito E: possesso di regolare permesso di soggiorno (per cittadini extracomunitari).
Con riferimento al requisito C si specifica che si considerano in stato di disoccupazione (DL 28 gennaio 2019 n. 4), oltre a coloro che non svolgono attività lavorativa, anche i lavoratori il cui reddito annuo da lavoro risulta pari o inferiore ad € 8.145,00 nel caso di reddito da lavoro dipendente o di € 4.800,00 nel caso di redditi da lavoro autonomo, e i soggetti iscritti al collocamento mirato (legge n. 68 del 12 marzo 1999).
3. Presentazione della domanda
- L’utente interessato ad aderire al CdR è tenuto a rivolgersi ad un Centro per l’impiego della Regione Lazio, previo appuntamento, per sottoscrivere il CdR a seguito della verifica del possesso dei requisiti (A, B, C, E).
- L’elenco dei centri per l’impiego è disponibile sul sito della Regione Lazio all’indirizzo https://www.regione.lazio.it/cittadini/lavoro/centri-impiego
- I contratti di ricollocazione possono essere sottoscritti dal 03/04/2023 fino al 30/06/2025.
4. Elenco dei soggetti accreditati
L’elenco delle agenzie per il lavoro accreditate per l’erogazione dei servizi del CdR sarà pubblicato sul sito della Regione Lazio e su Lazioeuropa.
5. Informazioni e assistenza per la presentazione della domanda
- L’avviso pubblico “Candidatura per i servizi del Contratto di Ricollocazione Generazioni ed erogazione della misura – Edizione 2023” contenente tutte le informazioni sul CdR e le modalità di attivazione è pubblicato sul sito della Regione Lazio all’indirizzo e su Lazioeuropa all’indirizzo
- Il soggetto accreditato Work Experience srl è autorizzato a erogare i servizi del CdR e può fornire
assistenza anche in fase di presentazione della domanda. Al riguardo i recapiti da contattare sono: email info@workexp.it; tel 064453728.
- L’utente può segnalare disservizi o rifiuti nel servizio di assistenza o di presa in carico da parte di un soggetto accreditato all’indirizzo e-mail: contrattoricollocazionegenerazioni@regione.lazio.it
6. Finanziamento della misura
Le attività del CdR sono gratuite grazie all’utilizzo delle risorse del Fondo Sociale Europeo Plus da parte del Programma Regionale FSE+ 2021-2027 della Regione Lazio.
Alcuni video significativi
La ricollocazione è una modalità di inserimento al lavoro molto diffusa in Europa e che si sta ora sperimentando nel nostro paese.
Consiste nel sostenere un percorso che riporti al lavoro chi l’ha perso. Scopri la storia di Paolo che grazie ad un progetto di ricollocazione della Regione Lazio, grazie al supporto di Work Experience srl e alla sua attivazione nella ricerca di una nuova occupazione, è riuscito a reinserirsi nel mercato del lavoro.
Video coperto da ® Copyright
In Italia le donne con figli hanno meno opportunità di lavoro. Esistono interventi di reimpiego per le donne che hanno perso il lavoro per la maternità?
Alcune Regioni si stanno muovendo proprio in questa direzione. Vi raccontiamo la storia di Yamilè 41 anni, è nata a Cuba ma è cittadina italiana e vive a Roma con il suo compagno e la figlia di 5 anni. Nel 2017 perde il lavoro, decide di realizzare un suo sogno. Sul sito della Regione Lazio trova un bando destinato proprio al reinserimento di mamme con bimbi piccoli, segue un percorso di accompagnamento al lavoro, ottiene un finanziamento e a piccoli passi il suo sogno diventa realtà.
Video coperto da ® Copyright
In alcune regioni, esistono iniziative di sostegno alla ricerca di lavoro, basate sul sistema della ricollocazione.
Un sistema che premia i servizi che trovano un impiego a chi lo ha perso. Quella che vi raccontiamo è la storia di Maria Giulia.
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Lavorare dopo i 30 anni grazie al programma “Generazioni” – 17/03/2019
Grazie al programma “GENERAZIONI”
(over 30) della Regione Lazio, Alessandro, dottore di ricerca, ha trovato un impiego
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Se vuoi scoprire nel dettaglio tutte le attività previste dal programma, contattaci allo 
06 44 53 728
oppure scrivici una email a 
recruiting@workexp.it
Sei un giovane tra i 18 e i 29 anni? Non frequenti la Scuola o l’Università?
Ecco cosa devi fare per iscriverti al programma Garanzia Giovani:
- 1. Devi iscriverti on-line compilando un form di adesione sul sito regionale (regione.lazio.it/LazioLavoro) oppure recandoti presso un Centro per l’Impiego. Per iscriverti on-line dovrai prima registrarti e poi riceverai una mail con le credenziali che ti serviranno per accedere al programma. Dovrai scegliere il Centro per l’impiego di destinazione.
- 2. Una volta compilato il form dovrai attendere la mail di convocazione al centro per l’impiego scelto.
- 3. Una volta fatta la registrazione completa riceverai una mail e ti dovrai recare presso il CPI dove riceverai la prima accoglienza, le informazioni sul programma Garanzia Giovani e sui servizi disponibili nella Regione Lazio nonché l’orientamento di primo livello.
- 4. Ti preghiamo di inoltrarci la mail ricevuta con la data di convocazione al Centro per l’impiego a s.grimaldi@workexp.it, mettendo nell’oggetto della mail “Iscrizione GG – nome e cognome”; tale informazione ci permetterà di monitorare la tua iscrizione.
- 5. Al Centro per l’impiego stipulerai il “Patto di Servizio” e sceglierai il percorso di Garanzia Giovani. La tua scelta potrà ricadere su una delle due misure previste dal Programma:
-
- PERCORSO A – TIROCINIO
- PERCORSO B – ACCOMPAGNAMENTO AL LAVORO
- MISURA 7.1 – AUTOIMPRENDITORIA
-
- 6. Dovrai comunicare al Centro per l’impiego che il soggetto accreditato che ti seguirà è WORK EXPERIENCE SRL per essere collegato alle nostre opportunità o per essere supportato nelle varie fasi di sviluppo del tuo progetto imprenditoriale.
- 7. Non appena riceveremo comunicazione di assegnazione al nostro ente, ti ricontatteremo per fissare l’orientamento specialistico, qualora tu sia stato profilato come fascia alta (3) o molto alta (4).
N.B. in caso di difficoltà nell’iscrizione al portale oppure durante l’incontro al Centro per L’impiego ti chiediamo di contattarci immediatamente in quanto una volta confermata la scelta non sarà più possibile modificare quanto inserito se non annullando l’adesione al Programma e rifacendo tutta la procedura on line!
Garanzia Giovani è un programma attivo in tutti i Paesi dell’Unione Europea, finalizzato ad aiutare tutti i giovani con meno di 30 anni – che non studiano e non lavorano – a costruire il proprio futuro professionale.
All'interno di Garanzia Giovani puoi fruire di uno o più di questi servizi gratuiti:
L’operatore del Centro per l’Impiego presso il quale perfezionerai l’iscrizione al programma valuterà, insieme a te, la tua necessità di Orientamento.
Work Experience durante le ore di orientamento individuale:
- Ti aiuterà a rendere interessante e professionale il tuo CV ed a scrivere una buona lettera di presentazione
- Ti supporterà nella messa a punto di un progetto professionale personalizzato;
- Costruirà con te il percorso successivo all’interno del programma per raggiungere i tuoi obiettivi
All’interno del programma è possibile svolgere corsi di formazione gratuiti, anche individuali
- Sulla base delle richieste delle imprese interessate al tuo profilo
- Sulla base delle competenze richieste maggiormente dal mercato del lavoro
Il tirocinio è un percorso formativo retribuito (con un’indennità mensile di almeno € 800,00) che si svolge direttamente in azienda.
La misura ha l’obiettivo di creare un contatto diretto tra candidati e imprese per favorire l’acquisizione di competenze professionali e l’inserimento nel mondo del lavoro.
Work Experience:
- Ti aiuta a trovare l’azienda più adatta alle tue esigenze e al tuo profilo professionale;
- Favorisce l’attivazione dell’esperienza di tirocinio, supportando te e il soggetto ospitante nella gestione delle procedure amministrative e nella predisposizione della documentazione (progetto formativo e convenzione) necessaria all’attivazione;
- Promuove il buon andamento dell’esperienza di tirocinio attraverso un’azione di monitoraggio costante, rilasciando al termine del percorso l’attestazione delle competenze acquisite;
- Promuove l’inserimento occupazionale dei giovani che concludono con successo il percorso
La misura ha l’obiettivo di sostenere i giovani nella fase di ingresso nel mercato del lavoro.
Work Experience ti affiancherà in tutte le fasi della tua ricerca attiva del lavoro:
- Effettuando lo scouting delle opportunità occupazionali sulla base delle tue caratteristiche e delle tue aspirazioni;
- Promuovendo il tuo profilo, le tue competenze e le tua professionalità presso il sistema imprenditoriale;
- Realizzando azioni di rinforzo e di sponsorizzazione di ogni tua candidatura
Work Experience ti proporrà un percorso di formazione mirata e di assistenza personalizzata nelle varie fasi di sviluppo del tuo progetto imprenditoriale, durante il quale riuscirai a capire come passare dall’idea all’azione.
Work Experience ti offre un affiancamento consulenziale:
- Aiutandoti a focalizzare e concretizzare la tua idea imprenditoriale;
- Elaborando insieme a te il business plan;
- Assistendoti in tutta la fase di start up:
- Per la richiesta di finanziamenti agevolati (Self Employnent; Microcredito; Smart & Start…)
- Per la costituzione della società
- Per l’ottenimento di licenze ed autorizzazioni
VUOI ISCRIVERTI A
GARANZIA GIOVANI?
Leggi la procedura di iscrizione e completa l’adesione al programma, scegliendo WORK EXPERIENCE come TUA agenzia!
Alcuni video significativi
Garanzia Giovani – Servizio andato in onda all’interno della rubrica FuoriTG/TG3 del 06.10.2016
Video coperto da ® Copyright
Interior designer: dall’apprendistato all’assunzione servizio andato in onda al PostoGiusto il 11.11.2018
L’Apprendistato professionalizzante o Contratto di mestiere, destinato ai giovani dai 18 e i 29 anni compiuti è finalizzato ad apprendere un mestiere o a conseguire una qualifica professionale. Vi raccontiamo la storia di Elisa una giovane laureata che ha scelto di fare “l’interior designer” vale a dire progettare e trasformare spazi di interni e che, attraverso il programma Garanzia Giovani, oggi ha un lavoro.
Video coperto da ® Copyright.
Con il termine Politiche Attive del Lavoro si intendono tutte quelle azioni e quelle iniziative che la Commissione Europea, gli Stati Nazionali e le Regioni programmano e finanziano per favorire l’occupazione.
I programmi di Politica Attiva del Lavoro prevedono:
- La completa gratuità per il cittadino che aderisce all’iniziativa;
- Servizi di orientamento specialistico al lavoro;
- Servizi di accompagnamento al lavoro subordinato o al lavoro autonomo;
- Servizi di formazione.
I programmi di Politica Attiva del Lavoro permettono sempre al cittadino di scegliere da quale Operatore accreditato, pubblico o privato, farsi assistere e sostenere nella ricerca di un’occupazione.
All’interno di tali programmi gli Operatori che erogano i servizi sono, di prassi, remunerati a risultato: ricevono cioè, da parte dell’Ente pubblico che finanzia l’iniziativa, il pagamento delle loro prestazioni solo in caso di conseguimento del risultato occupazionale.
Attualmente in Lazio sono attivi diversi programmi di Politica Attiva del Lavoro:
Contratto di ricollocazione Generazioni per i disoccupati, Residenti nella Regione Lazio di età superiore ai 30 anni
Garanzia Giovani per i giovani NEET (Not in Education, Employment or Training) con meno di 30 anni
AZZERA IL COSTO DEL NOSTRO SERVIZIO… SENZA RINUNCIARE A QUALITÀ E PROFESSIONALITÀ
Quasi tutti i servizi di WORK EXPERIENCE alle imprese possono essere COMPLETAMENTE GRATUITI per i nostri clienti, grazie alla nostra esperienza ed alla nostra capacità di utilizzare per voi:
- I programmi comunitari, nazionali e regionali di Politica Attiva del Lavoro
- I Fondi Inter-professionali per finanziare formazione, consulenza e coaching in azienda
NON SOLO
WORK EXPERIENCE ti supporta per accedere, per ogni nuovo assunto:
- ai BONUS OCCUPAZIONALI previsti a livello regionale
- agli SGRAVI CONTRIBUTIVI previsti a livello nazionale
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CONSULENZA HR
GESTIRE LE PROPRIE RISORSE UMANE CON ATTENZIONE E PROFESSIONALITÀ SIGNIFICA TRASFORMARE UN COSTO IN UN INVESTIMENTO SICURO
WORK EXPERIENCE può fornirti un servizio a 360° per la gestione delle tue risorse umane.
I nostri servizi sono personalizzati sulla base delle tue esigenze e concordati con te sia per quanto riguarda le modalità ed i tempi di erogazione che per quanto riguarda i costi.
Tra i nostri servizi puoi trovare:
- Valutazione del potenziale e assessment del personale
- Progettazione e gestione banca dati CV
- Analisi del fabbisogno e predisposizione del piano formativo aziendale
- Coaching individuale per quadri e dirigenti dell’area HR
- Consulenza e formazione sul campo in materia di Team Building e Time management
- Consulenza e assistenza tecnica al processo di Pianificazione Strategica
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